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ブラック企業の見分け方【求人の特徴】

今いる会社がブラック企業じゃないか知りたい。転職でブラック企業に入らない方法を教えてほしい。

キャリアコンサルタントがこの悩みにお答えします。

ブラック企業で働くと精神的にも肉体的にもボロボロになります。

ブラック企業で働いていて、転職したいという相談が後を絶ちません。

ブラック企業は一般の求人媒体でも普通に求人を公開して採用活動を行っているため、見分け方がわからないとブラック企業に転職する確率が高くなります。

ブラック企業に入ってしまうと、短期間で辞めて転職難民になるか、辛い思いを我慢しながら仕事を続けるかのどちらかになります。

今回はブラック企業の見分け方について、その手口やどういった方法で採用するかについて説明します。

ブラック企業の見分け方!よくある特徴

ブラック企業の特徴としては以下のものがあります。

  • 離職率が劇的に高い
  • 給料が低い、最低賃金を下回っている
  • 休日が少ない、有給がない
  • 長時間労働
  • 残業代がない
  • 精神論の体育会系
  • 募集要項にやる気や情熱など魅力的な言葉が多い
  • 上司や社長が横暴
  • パワハラやセクハラは日常茶飯事
  • 就業規則があってないようなもの

このような企業で、長期的に仕事を続けることは難しいでしょう。

ブラック企業に勤めている人からの相談で特に多いのは、パワハラ・セクハラと長時間の残業です。

普通に考えればニュースになりそうなことでも、平然と行われるのがブラック企業です。

こうしたブラック企業で働いてはいけませんし、間違っても入社しないようにしましょう。

ですが未だに転職サイトなどで応募して、ブラック企業の餌食になる人が後を絶ちません。

ブラック企業で働いていて転職を考えている方や、これから転職を考えている(今している)方はブラック企業を回避するための転職活動をして下さい。

仕事の悩みがあるなら今すぐやるべきこと

給料が低い、休みが少ないなど、今の仕事に悩みがあり転職を1度でも考えたなら、今すぐやるべきことがあります。

それは転職支援サポートのアドバイザーに仕事の悩みを相談することです。

仕事の悩みを抱えている人で失敗している多くの人は、1人で悩みを抱え込んで精神的にボロボロになって仕事を辞めてしまいます。

しかも転職できたとしても、入った企業がブラックで失敗する例も少なくありません。

このような転職で失敗しない為に、必ず転職支援サポートを利用してアドバイザーに相談をしてください。

ただし、転職支援サービスは、年齢や経験によってサポートできる範囲が異なります

あなたの目的に合った転職支援サービスを利用しないと、「思っていたのと違かった」となるので気を付けましょう。

転職でブラック企業の見分け方

求人票を見て、すぐにブラック企業だと見分けるのは難しいです。

なぜなら求人票の記載は曖昧で、ブラック企業は求職者にとって魅力的な内容を平然と書いてくるからです

ただし明かに条件が良すぎる求人は、ブラック企業の可能性があります。

  • 30万円/月~
  • 平均年収1000万円以上
  • 昇給・随時/賞与年2回(業績により追加あり)
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 残業なし
  • 残業手当xxを一律手当として支給

特に20代~30代の募集で、このように条件の良いものはブラック企業の可能性が高いです。

ブラック企業を回避する転職活動

ブラック企業への転職をしないためには、どのような転職活動方法を取れば良いでしょう。

キャリアコンサルタントとして提案したいことが転職エージェントの活用です。

転職エージェントは、求職者にとって天敵とも言えるブラック企業の見分け方を教えてくれるからです。

正確に言えば、豊富な情報網でブラック企業を知っているので、ブラック企業を紹介しません。

担当のキャリアアドバイザーがブラック企業の情報を提供してくれる

転職エージェントを利用すると、求職者には必ずキャリアアドバイザーという専任の担当者がつきます。

キャリアアドバイザーは転職支援のプロであり、どの企業がブラック企業かどうかも過去の情報も含めて知っています。

転職エージェントをお勧めする理由は、ブラック企業のスクリーニングを充実させているからです。

つまり転職エージェントで取り扱う求人には、ブラック企業の求人はないといってよいのです。

担当のキャリアアドバイザーは、その求人の企業がどのような企業で、ブラック企業かどうかの判断やアドバイスもしてくれます。

また、もう一つの特徴として、好条件の非公開求人を数多く取り扱っていることもあります。

一般の求人媒体には出ない、条件の良い求人を紹介してくれるので使わないと損をします。

転職を検討するなら、注意しておきたいのがどの転職エージェントを利用するかです。

転職エージェントは、年齢や経験によってサポートできる範囲が異なります。

あなたの目的に合った転職支援サービスを利用しないと、「思っていたのと違かった」となるので気を付けましょう。

エージェント強み
アデコ安定した転職を考えている人向け公式サイト
オー人事正社員にこだわらなくていい人向け公式サイト

アデコ

正直に申し上げると、年齢が高くなるほど転職エージェントよりも派遣会社を経由して仕事を探したほうが成功しやすいです(転職エージェントへ登録はできても、なかなか仕事が見つからない可能性があります)。

派遣は昔よりも条件が良くなっていますし、紹介予定派遣を利用して正社員を目指すこともできます。

アデコの特徴
  • 仕事の紹介からアフターフォローまで凄く丁寧
  • 大手企業やホワイト企業も多く紹介予定派遣も狙える
  • 在宅勤務OKの求人が多数あり
  • 週3回~残業なしなど働きやすい派遣先を紹介
  • 事務系~専門職まで幅広い求人
  • 未経験でもOK

アデコは、派遣スタッフ満足度調査の「再就業率(今後もこの派遣会社から働きたい)第1位」で評価されている派遣会社です。

全国に拠点があり、事務系のオフィスワークや専門職など、様々なお仕事を紹介してもらえます。

大手企業やホワイト企業のお仕事も多く、時給が高い・残業なしなど安定した職場で働くことができます。

アデコは求職者のスキルや経験、希望条件だけではなく、将来のプランを考えあなたにマッチする仕事を紹介しています。

就業中には専門のキャリアコーチが徹底サポートしてくれるので、安心して働くことができます。

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アデコの口コミ

事務系の仕事紹介までスピーディー

案件の紹介がとても早かったです。

他の派遣会社ではなかなか希望する求人が見つかりませんでしたが、アデコに登録したらすぐに探してもらえました。

事務系の仕事は倍率も高く求人探しが大変なので、登録しておくのは必須ですね。

派遣⇒正社員になれました

将来的に正社員になりたく、紹介予定派遣の仕事を紹介してもらえるように担当者に相談しました。

自分の希望を伝えたところ、いくつか条件に合う仕事を紹介してくれました。

その中から選んだ派遣先で評価され、希望通り正社員として働いています。

サポートが丁寧

アデコの担当者は丁寧に聞いてくれて、将来のことについて一緒に考えてくれました。

いくつか派遣サービスを利用しましたが、アデコの担当は本当に親身になってもらえて助かりました。

時給の高い求人が多いと聞いていましたが、サポートの質も高くて驚きました。

スタッフサービス オー人事

オー人事の強み
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  • アドバイザーが丁寧で高評価
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正社員に拘らないなら、条件の良い仕事を紹介してもらえます。

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オー人事の口コミ

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在宅の仕事は倍率も高く求人探しが大変なので、登録しておくのは必須ですね。

真面目で丁寧に対応してもらえました

女性の担当者さんで、かなり丁寧に対応してもらえたのが印象的です。

別の会社では男性の担当だったのですが、連絡が遅いし話を真面目に聞いてもらえませんでした。

同じ女性の悩みも相談できたので、登録して正解でした。

スキルアップ研修が役立った

スキルアップ研修があるので、安心して働くことができました。

PCの操作に自信がなかったのですが、研修でワードやエクセルといったパソコン講習を受けたことで問題なく仕事に取り組むことができました。

仕事を探している人を本気でサポートしてくれるので、とても頼りになります。